Hakkımızda
TÜSEV’in Tesir İddiaları
TÜSEV’de benimsediğimiz yönetişim modeli uyarınca Temsilciler Kurulu, Kurucular ve Mütevelliler Heyeti üyeleri adına vakfın varlık amacı doğrultusunda kaynaklarını ne şekilde kullanacağını ve sivil toplumda yaratmak istediği değişimi tanımlayan Tesir İddialarını belirler.
Temel İddia
TÜSEV, yıllık yaklaşık 43,5 milyon TL* bütçesiyle, Türkiye’de sivil toplumun varlığını güçlenerek sürdürebileceği elverişli ortamın gelişmesi için çalışır.
TÜSEV için elverişli ortam, sivil toplumun sürdürülebilirliği ve dayanıklılığı açısından birbirini bütünleyen dört ana bileşenden oluşur:
- Destekleyici hukuki ve politik çerçeve
- Finansal kaynaklara erişim, vergi uygulamaları ve kaynak geliştirme
- İş birliği ve karar alma süreçlerine katılım mekanizmaları
- Toplumda sivil toplum algısı, meşruiyeti ve itibarı
*2026 yılı tahmini konsolide bütçesidir, bu meblağ her yıl güncellenir.
İddia Hedefleri
TÜSEV, kaynaklarını aşağıdaki dört ana iddia hedefi etrafında tahsis eder:
- Sivil toplum için destekleyici yasal altyapı ve etkin uygulamaların hayata geçirilmesine katkı sağlayacaktır. (Kaynakların en fazla %40’ı)
- Türkiye’de sivil toplum kuruluşlarının finansal, yönetsel ve operasyonel kapasitesi geliştirilerek sivil toplumun kurumsal gelişim ve güçlenmesi desteklenecektir. (Kaynakların en fazla %20’si)
- Sivil toplumda karşılıklı öğrenme ve dayanışma güçlendirilecektir. (Kaynakların en fazla %20’si)
- TÜSEV, Fikir Liderliği ve Uluslararası İlişkiler yoluyla Türkiye sivil toplumunun uluslararası temsiliyetini güçlendirecek; küresel bilgi ve iyi uygulamaların Türkiye’ye aktarılmasına aracılık ederek çift yönlü köprü rolünü sürdürecektir. (Kaynakların en fazla %20’si)
İlkeli Temsil Nedir?
İlkeli Temsil, John Carver tarafından geliştirilen Policy Governance yönetim modelinin Erdal Yıldırım tarafından Türkiye sivil toplum yapısına uyarlanmış halidir. 2020 yılından bu yana TÜSEV’de uygulanan bu model; adını metodolojinin dayandığı 10 Temel İlke’den ve sivil toplum kuruluşunun yasal ile asal söz sahiplerini (kurucular) temsil etme sorumluluğundan alır. Model, sivil toplum kuruluşlarında söz sahiplerini (kurucularını) temsil etmek üzere görev yapan Temsilciler Kurulu ile Tepe Yönetici’nin (Genel Sekreter) görev ve sorumluluklarını net bir şekilde tanımlar.
İlkeli Temsil Yöntemi’nin temel özellikleri şunlardır:
- Yönetim Yaklaşımı: İlkeli Temsil Yöntemi, içeriye değil dışarıya odaklanan, farklı görüşlerin tartışılmasını cesaretlendiren, yönetimsel detaylardansa stratejik liderliği önceleyen, bireysel değil müşterek kararlara dayanan, geçmiş ya da bugünden ziyade gelecekle ilgilenen ve reaktif yerine proaktif bir yaklaşımı benimser.
- Tesir İddiası: İlkeli Temsil, uygulandığı her kuruluşta kurucular adına Temsilciler Kurulu’nun belirlediği Tesir İddiaları oluşturulmasını gerekli kılar. Böylelikle kuruluşun varlık amacı doğrultusunda neyi neden yapması ve kaynaklarını ne şekilde kullanması gerektiğine ilişkin yol gösterici bir çerçeve oluşturur.
- Temsilciler Kurulu’nun rolü: TÜSEV’de uygulanan İlkeli Temsil Yöntemi, Temsilciler Kurulu’nun kurucular adına, TÜSEV’in tesir iddiasında belirtilen şekilde, doğru hedef kitle için, doğru bir maliyetle, doğru faydayı sunmasını ve bunu yaparken kısıtlarda belirtilen istenmeyen durum ve sonuçlardan kaçınmasını sağlayacak bir yönetim biçimidir.
